一般情况下,在同等条件下,银行客户经理的薪资相对保险内勤会更高一些。根据一些招聘网站的数据,一些地区银行客户经理的月薪普遍在6000元至15000元之间,而保险内勤的月薪通常在4000元至10000元之间不等。
1、除了基本工资和业绩奖金,客户经理还有可能获得一些额外的奖励,比如绩效奖金、过节费、年终奖等。
2、劳动者上班半个月了,没有什么成绩,正常辞职的,是有工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位支付其工资。
3、不会。根据查询相关公开信息显示,国有银行完不成业绩是不会被开除的,国有银行为了加强管理,提高收益,会对员工进行绩效考核的,并按照考核结果,给与奖励,这也体现了多劳多得的分配政策。
4、这个得看你所在行的政策和你的身份。如果你是派遣制的话,那肯定要根据业绩来拿钱,没有业绩是很难呆久的,除非你有关系。
工行客户经理岗位待遇:薪酬区间:20K-30K 工行客户经理的待遇主要由基本工资和业绩奖金构成。基本工资通常分为几个等级,每个等级对应不同的基本工资起点,只要能按时完成工作任务,就可以逐步晋升。
有五险一金,工作环境舒适,工作时间是周一至周五9:00-18:00,不强制加班,工资待遇好,每个月5-8K。
一般情况下,客户经理的底薪并不是很高,月工资大约在1800到2500之间,他们的待遇收入主要是靠提成,绩效工资是占比*的1。
工商银行客户经理没有业绩有工资的客户经理。客户经理一般到手月薪在3000-21000不等;只是没有年终奖励。还有各种福利补贴。福利:除了五险一金之外还提供补充公积金、企业年金、补充医疗计划、住房补贴计划。
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