电信采购副总经理工资,电信职级

兰州电信分公司的副总待遇

1、当兰州新区电信支局长的工资为7359元一个月。根据查询相关 *** 息显示：兰州新区电信局长平均工资为7359元/月，其中20%的工资收入位于区间4000元/月以下，20%的工资收入位于区间4000-6000元/月，电信支局长工作任务繁重，主要负责本服务区域客户的市场营销及开发工作。

电信职级

1、博士。根据查询职友集官网显示，中国电信的校招应届生定级为9，10，11级，本科生的职级都为9，优秀本科或者硕士生就是10级，博士则为11级。

2、对应的是专业技术十岗。中国电信的岗位级别分为1~22个岗位，专业技术岗位是按照职称来评定的。在专业技术岗位中，有不同的职称级别，如初级、中级、高级等。中国电信专业技术14级，对应的是专业技术十岗。这意味着在该级别下，该岗位享有相应的职称和待遇。

3、岗位职级：1-28职位等级，新大学生刚入职一般会定在7-8级。 薪资福利：包括基本工资、绩效工资、业绩提成，除此之外，其他福利还包括五险一金、餐补、交通补贴、宽带补贴、过节补贴、公司食堂、防暑降温费、员工宿舍、员工生日会、年度体检、年终奖、丰富的部门活动等。

4、中国电信里头的职位如下：A类，运营商。B类，是省公司统一招聘录用的员工，一般跟省公司签合同，这类算是正式工（合同制用工）。C类，就是地市级公司自行招聘的员工，一般是跟第三方签合同，然后由第三方派往运营商工作，这算是劳务工或派遣制员工。

5、市电信局长是县处级正职级别。县处级正职是指一个公务员的领导职务级别。指的县里党委 *** 人大政协正职副职级别是（处级）正职是（正处级）。

6、在上海电信的职级体系中，不同的职级对应着不同的工资水平。一般来说，职级越高，工资水平也就越高。上海电信的职级体系包括12个级别，从1级到12级逐级递增，每个级别对应着不同的职责和要求，以及相应的工资水平。因此，如果你是上海电信的12级员工，你的工资水平会根据你的实际职责和表现来确定。

副总经理薪酬水平

1、十几万到几百万之间。企副总经理的工资因公司规模、地区、行业、个人经验等因素而异，大型私企的副总经理工资较高，年薪在几十万到几百万之间，而小型私企的副总经理工资相对较低，年薪在十几万到几十万之间，在一些行业，如金融、房地产、互联网等，私企副总经理的工资会更高。

2、万元到80万元。根据查询搜狐信息显示：副总经理的工资水平也受到公司业绩、个人资历、市场行情等因素的影响，其工资在税前40万元到80万元之间。

3、--30000元/月。根据查询三亚太阳湾柏悦酒店招聘信息显示，副总薪酬区间20000--30000元/月。三亚太阳湾柏悦酒店是一家位于三亚的五星级酒店，酒店距离亚龙湾仅5公里，35万平方米的海湾由一个内陆湖泊和私人沙滩明丽点缀，私密的氛围、雅致的环境专为尊贵的客人而设。

县电信公司副总经理待遇

1、好，根据查询BOOS直聘网得知。工作量方面。电信公司副总经理除了每天都需要做的基本工作之外，没有什么格外的任务，工作量不多而且很固定，所以不累。奖金方面。电信公司副总经理享有全额缴纳养老金，并有带薪休年假待遇。

2、县级市经济开发区合资企业的中方副总经理月薪12000元至15000元；更小的公司副总经理月薪8000元至10000元。

3、薪资福利：包括基本工资、绩效工资、业绩提成，除此之外，其他福利还包括五险一金、餐补、交通补贴、宽带补贴、过节补贴、公司食堂、防暑降温费、员工宿舍、员工生日会、年度体检、年终奖、丰富的部门活动等。

4、相当于正厅级干部。还不到副部级别。中粮、中铝、华润都是这样的。他们的行政级别不是很高，但权限很大。

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