东营邮储银行理财经理,中国邮储银行大堂经理待遇

邮政理财经理工资高吗

工资高、福利好。工资高。邮政理财经理的薪酬区在10K-15K这个范围，工资高多劳多得。福利好。节假日都有补贴，岗位轻松，升职空间大。

中国邮储银行大堂经理待遇

邮储银行大堂经理累。邮储银行大堂经理属于派遣制，非正式员工，工资较低，待遇很一般，发展前景小。工作量是非常大的，需要协调不同人群分流到不同的柜台，还需要打扫卫生，做其他的一些事情。

营业员一般是做柜员或者大堂经理，柜员的话就是日常办理业务，大堂就是引导客户 工资的话邮储银行相比其他银行低一点，参考一下是在2000多。福利的话有日常的一些，如果你卖理财、保险、办电子银行等还有另外的奖励。刚毕业如果是校园招聘的话是合同工，如果不是校园招聘的话是劳务工。

如果是邮储，福利待遇都不错，考核任务少，绩效高，普通员工都开七八千，大堂经理营业部主任都在万元以上，好好干熬到支行长，年薪就上三十万了！仅仅是建议，看自己的实际情况，要想稳定，都可以考虑啊 我之前在银保监局工作，对邮政储蓄银行相对比较了解，我来告诉你吧。

邮储银行理财经理如何落实保密工作

强化教育培训。全体员工签订保密承诺书，增强保密意识和法制观念；落实涉密计算机保密安全管理制度和非涉密网络安全管理等制度，办公室联合法律合规部经查加强相关业务培训，筑牢员工保密思想防线。

银行工作人员要保守秘密：不泄漏用户及其账户的情况和存款交易情况。

没有规定银行理财客户经理提出离职申请，是否必须有6个月脱密期。当事人所说的脱密期，实际上就是用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。

能。都能看到。如果你是在银行买的基金。如果你在网上买或证券公司买他就看不到。看到也没什么。他又不知道你的交易密码。在说银行也有规定客户信息保密。

听说做邮政的大堂经理可以拿到1万多的工资

1、一般都拿不到这么多，邮储银行待遇比较差的。

2、至于说什么储蓄银行的工资比不过信合，那绝对是不可能的。毕竟储蓄银行柜台的工作人员可以从卖基金、保险和存定期中拿到抽成，比如这次卖的财富产品，1万就是抽成20元，也就是说你单从这个一个月也能拿到好几百的奖金收入。

3、不会。根据查询职友集得知，邮政银行员工的平均工资为5000元，但是需要完成绩效考核，若考核不达标则会影响工资发放，所以邮政银行大堂经理不会压工资。

4、每个城市的福利都是不同的，这要看你所在的城市，但是如果你是实习生，刚开始的工作或许是不高的，但凡是都要坚持，后期是有很好的发展的。

5、平均5000左右，有绩效考核。根据相关数据分析，邮政银行大堂经理的平均月工资为5000元左右，除了基本工资以外，还会有绩效考核，如果完不成银行规定的业绩或者达不到好的效果，还是会影响到绩效工资发放的。

6、刚进去只能是编外，底薪就一两千，没有五险一金。

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