阿里巴巴的薪资结构主要包括基本工资和提成两部分。客户顾问的基本工资为1800元(2/20),而销售顾问的基本工资为1500元(2/14单)。销售工程师的基本工资是1200元(2/10单),销售代表的基本工资为800元,试用销售的基本工资也是800元。
在2018年的福布斯排行榜中,马云以390亿美元的身价在全球排名第20位,仅次于排名第15位的*,其身价高达2000多亿元人民币。 员工工资 尽管马云的身价如此之高,但他每个月给予阿里巴巴员工的工资待遇一直是人们关注的焦点。市场调查报告显示,阿里巴巴是员工最喜欢的工作单位之一。
从表中可以看出,员工工资至少在1万以上,还为员工交五险一金,有加班工资、年终奖及各种补贴,工作满2年还可以拿股票。福利 工资高也就算了,员工的福利也是超好的。每年有一次公费体检及2 名公费体检的名额。
一般员工月薪万元。在阿里巴巴内部,一般的员工的月薪一般都是在10000元左右,要说干的好的话,不仅仅有晋升的机会,还有机会拿到阿里巴巴的股票,当然,这是要在阿里工作一定的时间才行的,举办年会,发奖金,马云对待自己的员工还是还不吝啬的。
1、百度、腾讯和阿里等互联网公司的级别和薪资待遇如下:阿里巴巴: 岗位级别:技术岗位为P级别,共10个等级;管理岗位为M级别,共5个等级。 薪资结构:一般为16薪,年终奖标准为0~6个月月薪,超过9成员工可拿到3个月薪资。 技术岗位薪资:P5及以上级别薪资较高,且可能享有股份。
2、百度薪资结构为月薪乘以16(12个月基本工资加上0.6个月绩效工资和2个月年终奖),其他岗位为月薪乘以14。通常,员工工作3年可以达到T5级别,但由于升职空间有限,许多新人在3年内就选择离开。
3、腾讯的技术岗位的分级和阿里巴巴、百度都不一样,大致分为分为T1~T4共4级,其中每一级又细分为3级。腾讯标准薪资是14薪,但是通常能拿到16~20薪。腾讯的员工多半集中在T3 和~T1之间,但是从T3升级到T1是非常困难的。
4、腾讯的技术岗位分级与阿里巴巴和百度不同,大致分为T1至T4共4个级别,每个级别再细分为3个子级别。腾讯的标准薪资为14个月,但员工通常能拿到16至20个月的薪资。07 腾讯的员工主要集中在T3至T1级别之间,但要从T3晋升至T1并不容易。