近年来，员工持股份额逐渐成为企业吸引和激励核心人才的重要方式，但不少公司在实施员工持股计划后选择暂缓或放弃上市，形成一种特殊的企业发展局面。这种现象背后隐藏着诸多金融、法律和市场因素，值得深入探讨。本文将从三个方面剖析员工持股后公司不上市的原因、影响以及应对策...